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Arbeitsrecht

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Liste von Beiträgen in der Kategorie Arbeitsrecht
Titel
Berufskrankheit: Leichenumbetter: Schutz der gesetzlichen Unfallversicherung greift nicht
Arbeitsvertrag: Arbeit auf Abruf: Umfang der wöchentlichen Arbeitszeit
Fehlverhalten: Trinkgelage beim Arbeitgeber nach der Weihnachtsfeier: Arbeitsverhältnis beendet
Berufsverbot: Kein Anspruch auf Vergütung bei ruhender Approbation eines Arztes
Unfallkasse: Angriff auf dem Weg zum Blutzuckermessgerät: Pflegeperson ist nicht unfallversichert
Gleichbehandlung: Anspruch auf Übernahme in beamtenähnliches Verhältnis
Kündigung: Wenn der Kirchenmusiker die Trauerfeier versäumt …
Kündigung: Doppelt riskant: Schwimmen während des Betriebsfestes
Bewerbungsabsage: Verfassungsfeindliche Chatnachrichten können Einstellung in die Polizei verhindern
Bundesarbeitsgericht: Kündigung wegen Äußerung in einer Chatgruppe
Provisionsansprüche: Anrechnung von Provisionen auf das auszuzahlende Mutterschaftsgeld während eines Beschäftigungsverbots
Arbeitgeberpflicht: Das Laptop des Betriebsrats muss nicht fest montiert werden
Arbeitsvertrag: Keine Erstattung einer Personalvermittlungsprovision durch den Arbeitnehmer
Fristlose Kündigung: Kollegin mit Äußerungen sexuell beleidigt
Kündigungsschutzprozess: Offene Videoüberwachung: kein Verwertungsverbot
Beschäftigungsende: Beweiswert von Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen
Dienste für einen Yoga-Verein: Arbeitnehmerstatus eines Vereinsmitglieds im Yoga-Ashram
Unzumutbarkeit: Auflösungsantrag des Arbeitnehmers im Kündigungsschutzprozess
Online-Möbelhaus: Keine Sonntagsarbeit im Kundenservice
Vergütungsfortzahlung: Freistellung: Was Arbeitnehmer nachweisen müssen
Vergütungskürzung: Arbeitspflichten im Verein: Arbeitsrecht ist zu beachten
Bundesarbeitsgericht: Gleiches Entgelt für Frauen und Männer
Antidiskriminierungsgesetz: Benachteiligung bei Besetzung der Stelle einer Gleichstellungsbeauftragten
Ungleichbehandlung: Unterschiedlich hohe tarifliche Nachtzuschläge sind zulässig
Gesetzliche Unfallversicherung: Sturz mit Inlineskates bei einem Firmenlauf